2022年6月21-7月28日，振兴中药“第一届中药及安全知识竞赛”经历“动员大会”、“全员笔试”、“全员认药”、“知识抢答赛”四个阶段圆满完成。本活动由质管部、行政人事部牵头，经工作人员精心策划、组织实施，每一期活动精彩纷呈，为提升员工的专业化素养设立了生动的实用课堂。活动中全体员工热情参与，在盛夏酷暑中认真学习备考、踊跃参与、敢于挑战，学习积极性空前高涨，有力推进了GMP常态化的更好运行。

 

Vol.01动员会


 

        6月21日，全体动员会在四楼培训室召开，明确本赛是对公司人员整体专业化素质的一次真实检验。

Vol.02全员笔试

 

6月30日，全员笔试设立四个考场分别展开，现场员工交互阅卷和统分，加深学习记忆。

Vol.03全员认药

7月14日，全员认药活动在四楼培训室进行，员工们随机从A、B、C、D四组（每组50个品种）抽签决定答题卷，想挑战的员工可以任意多抽，还可以报名参加蒙眼识药。现场学习气氛爆棚。

Vol.04知识抢答赛

7月28日，知识抢答赛在热烈的气氛中展开，八个方阵对抗专业难度系数高的题目，围绕“最优成绩奖”、“最佳活力奖”、“最佳组织奖”展开角逐，现场一片欢腾。本赛特邀湖南食品药品职业学院下企锻炼的老师担任嘉宾评委。

湖南食品药品职业学院中药学院
代洪波副院长讲话

此赛是振兴中药全体员工学习交流的良好平台，是“仁心济世，振兴中药”的价值体现。希望实习生们认真学习，吃苦耐劳，努力提升专业技能，早日转正。

Vol.05总结颁奖

        全赛优中选优，推出个人优胜奖5名、全赛集体奖3名、知识抢答赛集体奖5名，此次表彰重在奖励认真学习、敢于挑战、主动提升工作技能的基层员工和团队。管松滨副总就国家政策形势，行业趋势做分析，强调团队的专业性增强有助于公司数据化、智能化管理的发展和进步。

常务副总陶云新讲话

 

        一是公司对专业人才梯队建设会越来越重视；
        二是振兴的企业文化氛围在本次大赛中得到培养，以后会越来越好。

愿全体振兴人一起努力，向专业化奋进，勇做追梦人，建设高质量发展的中药品质企业。